集團：
“發力奮進 擔當有我”
黨課宣講報告會第一場開講
為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，切實提升集團幹部隊伍能力作風建設，8月4日上午，集團在城建置業公司天璟融園項目部舉辦了第一場“發力奮進 擔當有我”黨課宣講報告會。集團黨委副書記徐飛、集團黨群部負責人，城建置業公司領導班子成員、各部門負責人、全體黨員，天璟融園項目參建、聯建單位黨員代表共計50餘人參加活動。
來自集團下屬子公司的5位優秀黨課主講人緊扣主題，結合企業實際，立足崗位一線，從身邊人身邊事切入，用樸實的語言、真摯的情感，講述了一個個愛崗敬業、為民服務的鮮活事例，诠釋了城控人最深情的事業情懷和忠誠的責任擔當，展示了新時代城控人踐行新思想、奮進新時代、開創新業績的信心和決心。
此次黨課宣講報告會充分發揮了優秀黨課的示範帶動作用，聲情并茂、深入淺出的黨課宣講，引發了現場觀衆的強烈共鳴和熱烈反響，也進一步引導項目部全體黨員幹部以更加務實的工作作風，開拓進取、砥砺前行，切實把學習成果轉化為攻堅克難、幹事創業的強大動力，全力推進項目建設，為集團高質量發展貢獻力量。
長江水務：
舉辦2023年支部書記論壇
8月4日上午，長江水務召開幹部職工隊伍能力作風提升暨2023年支部書記論壇。城控集團黨委委員、長江水務公司黨委書記、董事長張正斌，長江水務黨委委員、紀委書記、工會主席陳駿出席會議，各支部書記、黨群工作處、人力資源處部門負責人參加會議。
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參會人員集中學習了城控集團張思忠董事長在幹部隊伍能力作風建設暨警示教育大會上的講話精神，各支部書記就支部黨建品牌創建情況以及今後黨建品牌創建想法進行了彙報交流。會上，長江水務紀委書記陳駿傳達了集團幹部職工隊伍能力作風提升行動方案精神并就長江水務幹部職工隊伍能力作風提升行動實施方案（讨論稿）征求意見。城控集團黨委委員、長江水務黨委書記、董事長張正斌對公司公開選拔中層副職幹部工作進行動員部署，他希望各支部除了做好宣傳發動工作，還要引導廣大青年職工立足崗位，加強學習，在支部的關心帶領下讓青年職工肯學習、促實幹、能成長。
張正斌對現階段長江水務各支部工作予以肯定，并對支部書記提出四點要求，一是繼續加強支部規範化建設，認真落實規範化要求，進一步鞏固成果完善不足；二是支部黨建品牌創建工作要開動腦筋創新思路，要與各支部、各部門工作實際和業務特點結合起來，進一步推動工作，提升黨員職工凝聚力；三是支部書記要練好内功，當好“領頭人”，要學在前，幹在前，嚴在前，講政治，講原則，講正氣；四是聚焦當前重點工作，充分發揮支部書記的核心作用，當仁不讓帶領支部、部門職工團結協作，共同奮進，全力做好安全保供工作。
